Uždaroji akcinė bendrovė „Plungės kooperatinė prekyba“ ir toliau siekia mažinti išlaidas pasinaudodama darbuotojais -  įkalbinėja žmones savo noru parašyti prašymus išeiti iš darbo, tapti samdomais darbuotojais.

„plungiskis. lt“ jau rašė, kad uždarosios akcinės bendrovės „Plungės kooperatinė prekyba“ vadovybė dar praėjusių metų lapkričio pabaigoje pradėjo žmones kviestis pas save ir įkalbinėti pasirašyti laikinąją darbo sutartį su darbuotojų nuomos agentūra „Starjobs“. Darbdaviai  gudravo - esą jei žmogus pasirašys sutartį su minėta įdarbinimo agentūra, tai juos samdys – turės darbo, jei ne – šiaip ar taip čia neteks darbo ir liks be nieko.

Vičiūnų grupės įmonių Plungėje profesinės sąjungos komiteto pirmininkės Vilmos Kūrienės teigimu, šiuo metu darbuotojai taip stipriai nebespaudžiami savo noru parašyti prašymą išeiti iš darbo ir sudaryti sutartį su „Starjobs“, tačiau įkalbinėjimas nenutrūko.

V. Kūrienė pasakoja, jog silpnesni žmonės išsigandę taip ir padaro – parašo prašymą. Tačiau visi bendrovės darbuotojai yra informuoti apie savo teises, žino, kas jų laukia pasidavus vadovų raginimams. „Jau yra įmonėje dirbančių, kurie išėjo savo noru ir tapo samdomais darbuotojais – jie gauna mažesnį atlyginimą, be to, jie neturi tokių socialinių garantijų, kaip dirbantys pagal kolektyvinę sutartį“, - paaiškino profesinės sąjungos komiteto pirmininkė.

Lietuvos maistininkų profesinės sąjungos pirmininkės Gražinos Gruzdienės sakė, jog tokio masinio žmonių spaudimo išeiti „savo noru“ iš darbo iki šiol Lietuvoje dar nebuvo, todėl dedamos pastangos, kad kuo greičiau atsirastų darbo nuomos įstatymas, kuris aiškiau apibrėžtų minėtus darbo santykius. Darbo nuomos įstatymo projektas jau yra pateiktas seimui, tad galbūt šiemet  bus patvirtintas.

G. Gruzdienės teigimu, „Vičiūnų“ įmonių grupė leidinyje „Verslo žinios“ yra deklaravusi, kad iki šiol laikosi stabiliai, be to, savininkas įeina į turtingiausių Lietuvos žmonių dešimtuką. Tad esą savaime aišku, kad ši „optimizacija“ – ne dėl sunkmečio...